不久前，从浙江长城电工科技股份有限公司传来喜讯，该公司技术中心主任徐永华被评为“第四届湖州市优秀发明人”。笔者慕名前去采访。质朴无华，是徐永华给笔者的第一印象。
徐永华是公司的核心技术人员，他参与研发的项目共获专利11件，这11件专利产品涉及到环保、节能和产品提升等方面，这些专利产品、装置均已先后投入生产和运用。“徐总的个人专利已经占到我们公司专利总数的半壁江山了。”一旁的工作人员笑着告诉笔者。
当我们谈起如何走上这条创新之路时，他却说：“这算不上什么，仅是我作为技术人员该做的。”其实不然，对于从一名基层员工一步一步成为工程师的徐永华来讲，他的成功决非偶然，机会是给有准备的人的。
初中毕业的他，1989年8月进入浙江长城电工科技股份有限公司工作，担任漆包工。相比其他与他一起进厂的年轻人不停地换岗和换厂，徐永华始终坚守在“长城”。徐永华说：“我始终坚信一点，只要我认真学习，总有一天我会像‘湖电工’的师傅一样有名气，总会干出一点名堂来。在当时，‘湖电工’是湖州有名的二轻企业，生产漆包线。”
话糙理不糙，正因为有着这样一个信念，他通过不断实践积累了丰富的操作经验，熟练掌握了生产技术。他操作的机台产品正品率就是比其他人员操作的正品率高，在他的带领下，同班组的其他机台操作工正品率也得以提高，他成了公司的明星。没几年，踏实肯干、技术超群的他便出任车间主任，全面负责产品的工艺技术和班组管理。
担任车间主任后的他，深感责任大、担子重。他起早贪黑，一头扎进车间。记得有一次，公司生产的产品遭到客户扣钱，原因就是他们的产品正品率较低。一张月度使用清单上清楚地记载了这一批产品的正品率。“其实，一批产品难免会存在一定的断线粒子，这种情况在业内普遍存在。可是客户提出要求，我们就该解决。”于是，他与操作工们一起不断探讨解决这个问题，在无数次实验中，他发现成品出现断线粒子主要是电磁线收线时张力控制不稳定造成的。找到了根源后，他就着手改变生产模具孔径大小，“电磁线收线控制系统”就在他的创新改造中诞生了。“通过该系统，大大减少了因收线张力控制不稳导致尺寸不一致、排线不整齐等产生的废品，每年可为公司减少损失约240万元。”一旁的工作人员告诉笔者。同时他还建立了一套比较健全的质量保证体系，从而为保证产品质量创造了一个良好的氛围。公司是最早通过质量管理体系认证的漆包线生产企业，可以说这离不开徐永华的努力。
2006年初，公司任命徐永华担任副总，主管生产、技术。走上管理岗位后，徐永华便一心扑在技术创新和产品开发上，把开发出专利产品、拳头产品，使企业在瞬息万变的市场竞争中立于不败之地，作为他孜孜以求的目标。
徐永华与公司研发人员一起积极研发新工艺、新装备和适销对路的新产品。他研发的“绿色耐局部放电绕组线”获得了浙江省科技进步奖二等奖和浙江省职工优秀技术创新成果奖；“无溶剂自粘性特种线”荣获湖州市科技进步奖二等奖；“无溶剂自粘性特种漆包线”被列入国家重点新产品行列；“高清晰度显示系统用利茨漆包线”荣获湖州市科技进步奖三等奖。近年来，徐永华作为主要人员研发并实施产业化的项目有8项，其中国家级3项，省级2项。近三年总共研发新产品13项，获得11件专利，其中实用新型专利10件，发明专利1件。这些专利产品(装置)均先后投入了批量生产和使用，取得了良好的经济效益和社会效益，企业因此也荣获了2012年度“浙江省专利示范企业”称号。
如今，徐永华获得市优秀发明人称号，这是对他发明创新的充分肯定。对徐永华来说，这也是他创新路上的一次里程碑。从一名普通的操作工人到公司核心技术人员，一路走来，他总说：“我的这一些小改小革只是行业创新的一朵小花。一花独放不是春，百花齐放春满园。”正是他的谦逊、脚踏实地才使得他的创新之路越走越远。
徐佳威