3月1日起，宁波市鄞州区章水镇等4个镇为村干部投保的人身综合保险开始生效，至此，该区23镇乡(街道)已实现全覆盖，1207名村干部干在基层有了保险保障。
鄞州各个镇乡(街道)根据当地实际情况，有的为村支部书记(村委会主任)投保，也有的扩大到全体脱产干部。
村干部综合保险项目包括意外伤残、驾乘意外、意外身故、疾病身故、意外医疗，还有住院津贴等补偿，不仅保险责任较全面，而且每人最高保障合计约30万元。保险责任规定：村干部在工作期间、上下班途中，因履行工作职责受到意外事故、抢险救灾、暴力伤害及突发疾病造成的人身伤亡及医疗费用等给予赔偿。
据了解，浙江省各地都在试点为村干部投保综合保险，但像鄞州区这样保障齐全且保额这么高的省内并不多。
近年来，随着社会主义新农村建设的不断推进，村干部的工作强度与自身福利保障间的矛盾不断突出。村干部的综合保障问题引起了各级政府部门的高度关注和重视。从前年起，中国人寿鄞州支公司和人保财险鄞州支公司便推出村干部综合保险，各镇乡(街道)为村干部进行了统保，通过商业保险为乡村干部提供保障。
有了村干部综合保险后，村干部吃了“定心丸”，全区多数村干部没了后顾之忧，铆足了干劲带领群众建设新农村。节后上班以来，章水镇大皎村党支部书记徐鹏辉就与其他村干部一起马不停蹄地谋划着今年主要工作，争取早日完成新村建设总体规划。他说，有了村干部综合保险，大家的干劲更足了。
而从实际理赔情况来看，村干部也十分需要这样的保障。去年，仅中国人寿鄞州支公司就理赔16起，赔款25万元。如去年4月，邱隘某村的一名村干部在骑电动自行车时摔倒，经医治无效死亡，3天后，保险公司就支付赔款10万元。
张文胜陈 云