7月11日，民泰银行绍兴柯桥支行召开2022年下半年工作动员大会。分行联系行长周巧巧以及支行全体员工大会参加，支行行长张秀娟主持会议。
本次会议以分行半年度工作会议为契机，旨在对支行下半年工作做动员部署。会议对新入行的员工表示了热烈的欢迎，并通报了支行营销团队小组化推进情况及相关考核要求。
会上，张秀娟重点就下半年业务管理、内控管理方面作动员部署，她要求全员坚定信心、统一战线，积极推行民泰“家文化”，对内立规矩、严纪律、聚人心、鼓士气；对外做特色、优服务、树口碑、扬品牌。同时，她说，全行上下要坚持发展理念，逐步完善优化条线工作，推进支行各项工作稳步提升，为2023年工作打下扎实基础。张行长重点就业务发展、内控管理两方面提出了下阶段支行重点工作和具体要求。绍兴分行行长助理周巧巧在总结讲话中指出，全体员工要深刻理解民泰“家文化”理念，要珍惜工作，学会付出，学会相互理解、换位思考，要沉下心来做事，并鼓励全行员工为自己树立小目标，并努力去实现。
“路虽远行则将至，事虽难做则必达”，柯桥支行将坚守做小做微市场定位，持续完善内部管理，努力将当前面临的困难、挑战转变成支行发展的力量，上下齐心，并肩作战，奋勇向前。