大年初二，嘉兴市南湖区组织留嘉过年的科技人才及家属开展“新年健步走”活动。从嘉兴科技城人才公园徒步，经集高科技文化底蕴、休闲休憩自然生态功能、景色优美的塘溪滨河景观于一体的王庙塘绿道，到美丽乡村凤桥镇梅花洲，全程8.6公里。让埋头搞研究、努力搞创业的人才们锻炼锻炼身体、看看美丽乡村，既丰富了春节假期生活，也增进了人才们的交流互动。受到科技人才们的欢迎。
近年来，嘉兴市南湖区坚持实施创新驱动发展战略，把人才作为第一资源，加强引进培育；把创新作为第一动力，加大全社会研发投入，高科技人才集聚的创新创业态势初步显现。
一是突出科创平台建设。南湖区荣列中国创新百强区、获国家知识产权强县工程试点区，主平台嘉兴科技城获批国家双创示范基地、国家检验检测高科技服务业集聚区、浙江省外国高端人才创新集聚区。引进了浙江清华长三角研究院、浙江中科院应用技术研究院、中电科南湖研究院、JKY南湖研究院等标志性创新载体，吸引了许多高端人才在南湖之畔开展卡脖子技术研究。
二是强化科技人才招引。建设澳大利亚悉尼、美国硅谷、加拿大多伦多等海外孵化器；上海虹桥世界中心、启迪之星、上海大学科技园等域外孵化器。开展高层次人才路演、生命健康“百人会”、清华学子浙江行等活动，招引高端人才、高科技项目落户南湖。南湖区已集聚海内外顶尖人才57名、省级以上高端人才249名。
三是优化创新创业生态。开展最多跑一次改革，先后推出行业许可“一证化”、企业投资项目“一链化”、零跑腿事项“一网化”。上线“人才e点通服务平台”，实现人才事项一键申请、一网办结、一链监管，生成“人才码”享受购房、就医、子女入学等各类人才政策。建设嘉兴科技城智立方人才创新创业服务综合体、人才公园、专家楼、人才俱乐部等服务配套设施。引进建设国际学校、国际医院，打造国际化智能社区，为高科技人才在南湖创新创业创造更优生态。
胡晨飞